Danos Morais no Trabalho

Danos morais no trabalho ocorrem quando o empregado sofre prejuízos à sua honra, dignidade ou saúde emocional devido a atitudes ilegais ou abusivas no ambiente de trabalho. Isso inclui, por exemplo, casos de assédio moral (quando o trabalhador é humilhado, xingado ou inferiorizado), assédio sexual, discriminação, exposição a condições desumanas ou qualquer outra situação que cause sofrimento psicológico. Se o trabalhador for vítima de danos morais no ambiente profissional, ele tem o direito de buscar reparação através da Justiça do Trabalho, que pode determinar o pagamento de uma indenização. O valor da indenização varia conforme a gravidade do ato, o impacto na vida do trabalhador e a conduta da empresa no caso.